Clima, engajamento e retenção
O copiloto monta pesquisas curtas, lê resultados de clima e eNPS sem expor ninguém, transforma prioridades em poucas ações com responsável e prazo e ajuda a mapear riscos de saída.
O que o copiloto faz em clima, engajamento e retenção
Pesquisa de pulso
Perguntas, escala, anonimato, convite e plano de devolutiva.
Análise de clima
Pontos fortes e críticos, recortes sem expor ninguém e comentários por tema.
Plano de ação de clima
Poucas ações com causa, responsável, prazo, indicador e devolutiva.
Reconhecimento
Ideias e programa para o orçamento e a cultura da empresa.
Riscos de retenção
Sinais de saída ligados ao trabalho, com ações e conversa de permanência.
Um pedido, um rascunho
Você revisa, ajusta e decide. O copiloto pergunta só o que faltar.
Exemplo ilustrativo, sem dados reais.
- Você
Saiu o resultado da pesquisa de clima, 120 respostas. Por onde começo?
- Copiloto
Os três temas mais críticos são carga de trabalho, clareza de metas e reconhecimento. Só mostrei recortes com pelo menos 5 respostas. Sugiro três ações, uma por tema.